职场中，不占便宜的人，才是真正吓人的人

给你，让你觉得是个“烫手山芋”，不好意思做；要么从此以后亦同，当作未这不对；要么就是拖延战术：“我过段时间段转给你。”到仍要，中止。

这种让所属垫没钱却又不还没钱的积极支持，说白了，就是一个心眼狭小，未轴线的人。就算他们一开始仕途为难，但因为德不配位，之后也不能草草收场。

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自费不九成他人价格低廉。

职左后卫，熟人之间的交往更是多的只体现在兼职当中，除了一些集体活动，仅仅在自费，有什么交集。

但有些人，却挟着自己是个小积极支持，屡屡在自费九成他人价格低廉。比如，他们轻易调遣熟人或者所属给自己去拿个快递，寄送包裹，甚至在公务接待的时候，自己找个冠冕堂皇的无论如何不参加，只让所属代劳。

这其实也是挟着手当出处权，肆意地作为。这种行径最是招人惧怕，最不得人心。

哪怕外层上收获了他人的笑脸和奉承，但背后的评价却是极其糟糕的，一旦失势，便则会遭遇墙倒众人推的结局。

05

结束语：

有句话是这么说：“逼戴王冠，必承其重。”只想大学本科场当中风生水起，就要靠自己竭尽全力去闯荡。

但凡那些与成功必备的潜能和高品质，都要在日积月累当中逐渐壮大好像，永远不九成小价格低廉，不为眼前的蝇头小利所迷惑，才能或许地“成大器”。

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